合肥搬易通科技发展有限公司创始于1994年,拥有近30年的发展历程,是一家致力于设计、研发、生产和制造高端电动叉车的高新技术企业,同时也是国家级“专精特新”小巨人企业。公司占地72000平米现有员工480+人,专业化技术人员70+人,300+国内外销售代理商。
公司秉承“以人为本,广聚英才”的人才战略理念,呈现出浓厚的企业人文化关怀氛围。现因企业经营战略及二次腾飞之需,期待中高端人才精英加盟。现招聘以下岗位:
企划经理
● 招聘人数:2人
● 岗位职责
1.协调相关人员、负责公司线下专业展会/论坛活动的策划、执行及落地;
2.关注同行业产品营销策略,深入了解产品价值及诉求,策划公司各类宣传材料;
3.负责公司企业文化的建设和推广,策划活动方案,提升品牌形象和客户粘性;
4.负责公司微信公众号的运营,包含素材的筛选及整合,宣传软文的输出及发布;
5.配合上级传达的相关其它任务。
● 岗位要求
1.本科及以上,性别不限,专业不限,理工科类专业优先考虑;
2.具有2年及以上相关工作经验;
3.具有一定的策划、组织协调能力、团队精神强;
4.可接受短期出差(出差按区域公司另有补贴)。
● 薪资待遇
6000-8000元/月;
五险,包吃,加班补助,年终奖金。
新媒体运营
● 招聘人数:1人
● 岗位职责
1.负责微信视频号、抖音、快手等新媒体渠道的日常运营维护;
2.制作并推送产品宣传视频内容;
3.负责粉丝、阅读量、互动量、粉丝活跃度的提高增长,通过分析不断优化运营策略;
4.不断挖掘和分析用户需求,紧跟新媒体发展趋势,针对性的策划活动,提升投放产出、流量转化。
● 岗位要求
1.本科及以上,性别不限 专业不限;
2.具有2年及以上的相关工作经验。
● 薪资待遇
6000-8000元/月;
五险,包吃,加班补助,年终奖金。
解决方案工程师
● 招聘人数:10人
● 岗位职责
1.负责国内各销售大区 直销大客户的B2B直销业务活动;
2.开拓国内各销售大区行业性大客户,收集市场和行业信息;
3.具备高度的市场敏感性,有效识别并引导客户需求;
4.根据客户实际工况,深入挖掘客户行业需求,制定充分符合客户需要的仓储物流解决方案;
5.专业化物料搬运整体解决方案的市场开拓及推广。
● 岗位要求
1.机械/机电/自动化/车辆工程/及相关理工科专业,专业可放宽,统招本科;
2.性别不限;
3.具备良好的沟通能力、团队协作能力。
● 薪资待遇
综合年收入12万至40万。(基本工资+业绩提成+年终奖金);
五险,包吃,加班补助,年终奖金。
外贸业务员(英/法/俄语)
● 招聘人数:11人
● 岗位职责
1.负责市场调研和产品调研并反馈至公司,客户定期拜访等工作;
2.负责国外市场的经销商开拓及相关渠道客户开发,完成公司要求的开发任务;
3.国外大型项目及大客户合作项目的立项及合作等一系列工作。
● 岗位要求
1.有较强的事业心&责任心;热爱外贸工作,有拼搏进取精神,勤劳务实,积极主动,具有良好的团队合作精神;
2.本科学历,良好的法语听说读写能力,国贸或机电行业优先。
● 薪资待遇
5k-10k+提成元/月;
五险,包吃,加班补助,年终奖金。
外贸推广专员
● 招聘人数:1人
● 岗位职责
1.负责公司海外社交媒体账号的运营与维护工作,包含Facebook,Youtube, Twitter, TikTok;
2. 负责社媒 POST 配图,对影音及照片素材进行粗剪辑与加工;
3.与推广小组一起完成事件策划工作及文案书写。
● 岗位要求
1.英文CET4 级以上水平,能够读懂英文文案,可以用英文写邮件,用通讯工具交流跟客户交流;
2.有丰富的文字和语言组织能力,对社媒的运营规则有一定了解。
● 薪资待遇
5k-8k+提成元/月;
五险,包吃,加班补助,年终奖金。
大客户部长
● 招聘人数:若干
● 岗位要求
1.本科以上学历,4年以上工作经验 ,有成熟客户开发经验,机电专业者优先;
2.要具备较强的责任心和沟通能力;
3.能独立制作招标相关文件,熟悉办公软件;
4.能适应一定时间的出差,男女不限,年龄:25岁—40岁。
● 薪资待遇
年薪:15-25万左右;
五险,包吃,加班补助,年终奖金。
大区销售主管
● 招聘人数:若干
● 岗位职责
1.制订并实施年度销售计划及任务分解;
2.主导负责区域经销商开发;
3.带队并参与区域重大客户的开发或谈判;
4.整个区域内的各项管理协调及异常处理等。
● 岗位要求
1.本科以上学历,4年以上市场营销工作经验,1年以上团队≥3人管理工作经验,机电专业优先 ;
2.有责任心和销售激情,具备较强的沟通能力和语言表达能力;
3.熟悉办公软件,有驾驶证,能适应一定时间的出差,男女不限。年龄:25岁—38岁。
● 薪资待遇
具体薪资面谈;
五险,包吃,加班补助,年终奖金。
销售工程师
● 招聘人数:20人
● 岗位要求
1.大专以上学历,2年以上制造业销售经验;
2.能适应出差。
● 薪资待遇
5000-8000元/月;
五险,包吃,加班补助,年终奖金。
机械工程师
● 招聘人数:20人 ● 岗位要求 1.机械及相关专业毕业,一本以上学历; ● 薪资待遇 7000-20000元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 电气工程师 ● 招聘人数:10人 ● 岗位要求 1.叉车电气系统设计或者plc控制的高端叉车电气系统设计或锂电设计(结构、电气); ● 薪资待遇 7000-15000元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。
2.三年以上机械设计研发工作经验;
3.熟悉机械构件及原理设计,
熟悉CAD/Solidworks或proe等软件;
4.有整机项目设计经验者优先;
5.工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神。
2.电气工程及相关专业,本科学历,一年以上工作经验。
工艺主管
● 招聘人数:5人 ● 岗位要求 1.本科及以上学历,机械制造等相关专业,5年以上工作经验,叉车或工程机械行业工作经验优先; 2.有较为丰富的工装夹具设计经验,对中厚板类相关制造工艺(下料、成型、加工、焊接)较为熟悉; 3.具备良好的沟通能力和文字表达能力,有较强的分析并解决问题的能力; 4.熟练操作 autoCAD,solidworks,office等软件。 ● 薪资待遇 年薪15万左右; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 机加工艺主管 ● 招聘人数:1人 ● 岗位职责 1.负责产品机械加工工艺设计,工艺方案制定,工艺文件编制(作业规范、作业指导书等); 2.负责机加产品工时定额文件的编制/外协核价; 3.优化机加各工序工艺参数/工装夹具,提升加工效率和加工质量; 4.参与重大工艺设备的规划、调研,半自动化、自动化的相关改善; 5.负责本区域相关的工艺培训,能够分析、解决现场工艺问题。 6.完成领导安排的临时任务。 ● 岗位要求 1.全日制本科以上学历,机械制造和设计、模具设计与制造等相关专业,同行业可放宽至全日制专科学校; 2.具有良好的沟通能力、书面汇报能力、领导能力和团队意识; 3.熟练运用UG/CAXA/solidworks/office等软件; 4.从事8年以上机械加工工艺相关工作,有丰富的立加、卧加、龙门铣等设备加工经验; 5.有团队管理经验,叉车或工程机械行业优先考虑。 ● 薪资待遇 年薪15万左右; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 焊接工艺主管 ● 招聘人数:1人 ● 岗位职责 1.负责产品焊接工艺方案制定,工艺文件编制(作业规范、作业指导书等); 2.负责产品焊接工时定额文件的编制/外协核价; 3.参与重大工艺设备的规划、调研,半自动化、自动化的相关改善; 4.负责本区域相关的工艺培训,能够分析、解决现场工艺问题; 5.完成领导安排的临时任务。 ● 岗位要求 1.全日制本科以上学历,焊接或机械制造相关专业,同行业可放宽至全日制专科学校; 2.具有良好的沟通能力、书面汇报能力、领导能力和团队意识; 3.熟练运用CAXA/solidworks/office等软件; 4.从事8年以上焊接工艺相关工作,有丰富的气保焊、氩弧焊、机器人焊接经验; 5.有团队管理经验,叉车或工程机械行业优先考虑。 ● 薪资待遇 年薪15万左右; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 工艺顾问 ● 招聘人数:2人 ● 岗位要求 1.机械制造行业工作经验,从事过产品设计,工装设计,工艺制定等相关技术工作; 2.有较丰富的图纸审核能力; 3.大专以上学历,年龄不限,身体健康,退休人员均可。 ● 薪资待遇 具体薪资面议; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 工艺工程师 ● 招聘人数:1人 ● 岗位职责 1.本科及以上学历,机械制造类或工业工程等相关专业,3年以上工作经验; 2.有较为丰富的工装夹具设计经验,对机械加工/钣金/焊接/油漆等相关工艺较为熟悉,有较强的分析问题、解决问题、沟通汇报能力; 3.计算机能力:熟练操作 4.年龄不限。叉车或工程机械行业工作经验优先。 ● 薪资待遇 6000-12000元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 成品检验员 ● 招聘人数:2人 ● 岗位职责 1.负责生产车间的各项质量管理工作,严格按照检验标准对成品车尺寸、外观、性能进行检验; 2.负责对成品车不合格项的反馈跟踪并复检确认; 3.协助变更单、工作联系单、销退单等的处理; 4.负责整车铭牌、合格证的开具及铭牌装订工作; 5.负责流入到后工序的质量异常的跟踪处理,包括批量性异常及时排查现场及库存,并标识隔离; 6.负责装配清单的录入工作; 7.配合领导完成组内管理工作,以及领导临时交办的其他任务。 ● 岗位要求 1.性别不限,年龄25-40周岁; 2.大专及以上教育水平,机械、电子及特种设备行业相关专业优先; 3.有2年以上质量检验工作经验,有机械、电子、自动化行业质量检验工作经验优先; 4.会使用常用的办公软件,如OFFICE、ERP等; 5.工作态度端正积极,服从工作安排,沟通交流无障碍。 ● 薪资待遇 6000-9000元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。
solidworks、autoCAD、office等软件;
售后工程师
● 招聘人数:6人 ● 岗位要求 1.大专及以上学历;2年以上机械行业经验; 2.从事汽车、工程机械售后维修工作; 3.能看懂电路图有电气基础扎实及工作细心,能适应全国范围内出差。 ● 薪资待遇 6000-9000元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。
生管副部长
● 招聘人数:1人 ● 岗位职责 1.负责生产管理年度方针的制定及落实; 2.负责公司生产计划、物料计划的管理及执行,保证满足客户需求负责公司内、外物流规划及改善; 4.负责运输车辆、工位器具的日常管理,保证物料的顺利运行负责资材及库房的管理,控制存货资金占用; 5.负责部门年度费用的预算制定及日常管控,SAP—PP模块生产订单运行管理、现场在制品管理的监督、关联交易和加工贸易相关业务的流程设计及执行; 6.负责部门人才培养工作,通过开展针对性培训,提升团队能力按照部门安全生产责任制落实工作,完成部门年度安全指标任职资格。 ● 岗位要求 1.工作经验:3年及以上主机厂工作经验,有ERP,MES相关工作经验; 2.管理经验:具备3年及以上团队管理经验,具备较强的领导能力和管理思维; 3.具备较好的体系建设、客户导向、问题解决、沟通协作等方面能力; 4.有安全团队管理经验优先。 ● 薪资待遇 8000-12000元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。
3.保证物料的供给及成本最优,负责客户、供应商交付及结算管理;
车间主任(焊接机器人)
● 招聘人数:2人 ● 岗位要求 1.懂焊接,懂管理; 2. 大专以上学历,5年以上相关经验。 ● 薪资待遇 8000-12000元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 铆焊工 ● 招聘人数:6人 ● 岗位要求 1.有相关铆焊经验,会铆会焊(气保焊),能识图; ● 薪资待遇 9000-11000/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 加工中心操作工 ● 招聘人数:3人 ● 岗位要求 1.3年以上工作经验,能看懂图纸,数控,铣床,加工中心,编程操作,基本保养; 2.限男性,40岁以下,高中及以上学历。 ● 薪资待遇 7000-9000元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 折弯工 ● 招聘人数:1人 ● 岗位要求 1.看得懂折弯图纸,适应夜班; 2.限男性,44岁以下,高中及以上学历。 ● 薪资待遇 7000-8000元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 电气装配工 ● 招聘人数:2人 ● 岗位要求 1.懂电气,有电气装配(电控、泵站、线束、电磁阀)工作经验者优先; 2.限男性,年龄25-45周岁,大专及以上学历。 ● 薪资待遇 7000-8000元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 数控钻铣加工 ● 招聘人数:1人 ● 岗位要求 1.具备一年以上数控钻铣相关工作经验,看懂图纸并熟练掌握钻铣工艺要求; ● 薪资待遇 7000-8000元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 压型工 ● 招聘人数:1人 ● 岗位要求 1.具备一年以上压型相关工作经验,能看懂图纸,了解并掌握压型相关工艺要求; ● 薪资待遇 7000-8000元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。 锯床加工 ● 招聘人数:1人 ● 岗位要求 1.从事过机械加工行业,会独立操作普锯; ● 薪资待遇 6500-7500元/月; 五险,包吃,加班补助,年终奖金。
2.限男性,44岁以下,高中及以上学历。
2.具备一定的识图能力并有良好的沟通能力,能适应加班,能吃苦耐劳。
2.具备一定的识图能力和良好的沟通能力,能适应加班,并能吃苦耐劳。
2.具备良好的沟通能力,能适应加班,并能吃苦耐劳。
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